Med nye regler må arbeidsgiver spare til pensjon fra første krone, ikke bare for den delen av lønnen som overstiger 1G slik reglene var til og med 2021. De fleste private arbeidsgivere har innskuddspensjon som pensjonsform for sine ansatte. Nye regler vil for mange arbeidsgivere bety økte pensjonskostnader.
Hvem som må meldes inn i pensjonsordningen er også endret. Nå må alle over 13 år med lønn over grensen for rapporteringsplikt i a-meldingen meldes inn.
Vi gir deg oversikt over endringene i pensjonsreglene!
Hvem som må meldes inn i pensjonsordningen er også endret. Nå må alle over 13 år med lønn over grensen for rapporteringsplikt i a-meldingen meldes inn.
Vi gir deg oversikt over endringene i pensjonsreglene!
I denne halvtimen ser vi nærmere på:
- Hva innebærer sparing fra første krone?
- Hvem må meldes inn i pensjonsordningen?
- Hvordan kan arbeidsgiver tilpasse seg de nye reglene?
- Frist for å endre pensjonsavtalene
- Konsekvenser av å ikke følge reglene
Tormod er som alltid flink til å forklare og formidle
Foredragsholder
Linn Pilskog
Manager Transformation, Digitalisation & StrategyLinn er en erfaren leder med bakgrunn fra arbeids- og organisasjonspsykologi. Gjennom roller som byråd, stabssjef, kursholder og konsulent har hun opparbeidet seg omfattende erfaring innen strategisk ledelse, forbedring av beslutningsprosesser og håndtering av komplekse prosjekter. Hun motiveres av å skape bærekraftige løsninger som gir varig verdi for både ansatte og organisasjoner. Linn leder Azets Consulting sitt arbeid med Helhetsmodellen.